Toužíte po nějakém pracovním místu? Jak si zajistit, že Vás pozvou na pohovor? Kromě životopisu záleží i na tom, jak dobře napíšete motivační dopis.
Motivační dopis představuje důležitou součást žádosti o pracovní místo. Vedle klasického životopisu je jedním z kritérií pro další stupeň přijímacího řízení - pohovor. Jak takový motivační dopis napsat a nezapadnout do masy kandidátů?
Tipy k napsání motivačního dopisu
V první řadě uveďte, proč píšete, a specifikujte pozici, která vás zaujala. Přejděte rovnou k věci a vyhněte se zdvořilostním frázím. Personalisté dostávají stovky mailů s žádostmi o práci denně a nemají čas se prodírat tzv. omáčkou. Mějte na paměti, že hlavním cílem motivačního dopisu je přimět personalistu, aby si přečetl váš životopis a pozval vás na pracovní pohovor.
Zároveň buďte konkrétní i ve svých dovednostech. Pokud uvedete, že máte výborné organizační schopnosti, popište, v jaké situaci se vaše schopnosti organizace projevily. Zároveň prokažte znalost oboru nebo firmy, do které se hlásíte. Zejména se zaměřte na to, co vy firmě můžete nabídnout a proč by měla zaměstnat zrovna vás. Vyhněte se však aroganci, zaměřte se na zdravé sebevědomí. A pamatujte zejména na to, že motivační dopis by neměl být okopírovaným životopisem.
Formát motivačního dopisu
Pokud se ucházíte o místo v administrativě, na úřadě nebo v tradiční obchodní společnosti, držte se standardního formátu motivačního dopisu. Při psaní se tedy držte platné normě pro úpravu písemností.
Pokud se naopak hlásíte o práci v kreativním prostředí, vsaďte klidně na více nápaditou grafickou úpravu motivačního dopisu. V každém případě zapomeňte na online šablony, personalisté to samozřejmě poznají.
Vydáno: 24.02.2017
Chcete svou volbu raději probrat s odborníky? Ozvěte se nám!
regály a regálové systémy Magma využívají přední evropské supermarkety a obchodní domy, cenově dostupné jsou ale všem.
Věřím, že si z naší nabídky budete schopni vybrat, případně jsme Vám kdykoliv k dispozici, pokud budete potřebovat konzultaci.
Volat můžete na:
+420 723 402 543

